平庸者完蛋!躍上國際 低薪才有解
國際現況》中薪工作大減 全球八五%將成窮忙族
很慶幸自己認識了mis網路自動收入,讓我在家顧小孩,也可以加薪
加薪不用靠老公,也可以讓我完成我自己的夢想
成功是給準備好的人,我準備好了,你呢?
跟父母那一代相比,台灣年輕人多了中國、印度、東南亞等各地人才的競爭, 可取代性的工作薪水只跌不漲,然而這種全球化帶來的現象,各國都一樣, 如何替年輕人加薪? 產業升級,創造新的附加價值才有可能。
「我們是有史以來讀最多書、最聰明、語文能力最好,也是最能將尖端技術產品像玩樂高玩具一樣輕鬆把玩的世代,不是嗎?幾乎所有人都是大學畢業,多益(TOEIC)成績也是世界最高水準,即便沒有字幕也能看得懂好萊塢動作片,打字每分鐘300字,平均身高也都很高,每個人都會一項樂器,對了,你不是也會彈鋼琴嗎?閱讀量也比我們上一代多許多。」
「在我們父母那一代,只要有一項技能,不對,只要能力和大家平起平坐,就能養活一家人一輩子,但是為什麼我們現在都閒著沒事?為什麼都成了失業族?我們究竟做錯了什麼?」
ㄡ
~~ 韓國著名作家金英夏《益智遊戲》小說裡,一段20歲年輕人的自白。
十四年前的二○○一年,筆者所服務的華信銀行(編按:永豐銀前身)舉行春節行員大會,銀行總經理盧正昕演說中鼓舞員工,以國際一流金融業的服務水準作為公司營運標竿,他說:「在知識經濟的世紀,只剩兩種人:global or local(全球的或在地的);面對改變,也只剩兩種:The Quick or the Dead(快的或死的)」。
未來兩種人:
在地工作或活躍全球舞台
盧正昕說:「能進入global 領域的人,就能領國際級的薪水,以紐約、香港的薪資作為敘薪的標竿;那些沒有國際競爭力的,就只能領local薪水。」盧正昕是長年在國際舞台與西方人廝殺的職場老兵,他看到的「Global vs. Local」,不久後就成為公認的主流思潮。
一一年,發表過《世界是平的》的經濟學家湯馬斯.佛里曼 (Thomas Friedman)出版《我們曾經輝煌》,有一整個章節以「The Average is Over」(平庸者完蛋了!)為標題;兩年後,與佛里曼齊名的經濟學家泰勒.柯文(Tyler Cowen)更以《Average is Over》為書名(台譯:《再見,平庸世代—你在未來經濟裡的位子》),柯文第一句話就說:「未來的兩種命運,你選哪一種?」
佛里曼、柯文、盧正昕的論述都很明確,在科技與創新的世代,過去所謂的「中產階級」的好日子已經結束。過去,我們只要有普通的技能,做平凡的工作,就能養家活口,但在科技經濟的世代,大量中階工作被電腦取代,新世代的勞工必須要有「特殊、電腦不能取代的價值」,因為世界上的工作,真的只剩下相對少數「global」的頂尖高薪,以及大量「local」的低薪工作了。
當台灣苦於無法擺脫「二十二K噩夢」時,我們應該來看看柯文在《再見,平庸世代》的論述,以及韓國、日本相近的例子。
柯文在《再見,平庸世代》指出:「找不到工作的年輕人比比皆是,即使有幸找到工作,薪水也節節下滑。今天,通膨調整後的(美國)高中畢業生薪資,比○一年少了一一%,大學畢業生也少了五%。」「遺憾的是,即使經濟蕭條早在○九年已經結束,但是年輕人的工作機會還是越來越少。」
柯文指出「勞動市場兩極化」的現象,一頭是前瞻、國際化的高薪工作;另一端則是勉強餬口、低薪的基層工作,而中產階級將會逐漸凋零。
未來兩種工作:
高薪或低薪又辛苦的爛工作
柯文指出,美國在○八年之後的不景氣期間,消失的工作有高達六○%是所謂的「中薪」職業,而在景氣回復期間,就業市場回補的工作又是什麼?其中有七三%是「低薪」工作,也就是時薪十三.五二美元或更低的工作。柯文特別強調,不光是美國,在多數已開發國家都有「高薪工作增加、低薪又辛苦的爛工作同樣增加,中薪工作則大量減少」的現象。
「二十二K」不是台灣獨有現象,而是世界的通病,這是《再見,平庸世代》的診斷書。
新聞來源:http://www.businesstoday.com.tw/article-content-80398-115664#
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